Nous avons créé YoupiJobs afin de résoudre les obstacles que nous avons affrontés lors du parcours de sélection.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Lors de notre cursus étudiant, nous avons chacun envoyé plus de 100 candidatures à chaque cycle de recrutement, passant des heures à trouver des opportunités correspondant à nos intérêts, entrant de façon répétitive les mêmes informations sur chaque plateforme. Nous essayions de maintenir une organisation à l’aide de outils rudimentaires.
En explorant une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose nous a sauté aux yeux : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner Le Cnam et l’Université pour créer un système efficace conçu pour simplifier le processus de recherche d’emploi.
YoupiJobs repose sur un assistant tout-en-un d’optimisation des candidatures, vous accompagnant à chaque étape du cheminement, de la sélection intelligente de postes à la réponse express, en passant par une gestion claire.
Quelques chiffres
Aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont été soumises via YoupiJobs, et des milliers d’utilisateurs ont déniché le job parfait, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
Notre engagement envers la confidentialité
En essence, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous étions, des curieux en quête de solutions, devenus entrepreneurs. La protection de votre vie privée reste au centre de nos préoccupations, et nous croyons fermement que vous méritez une transparence totale.
Notre vision chez notre équipe est de youpijobs faire un cv vous aider à être embauché. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les chercheurs d’emploi va optimiser la qualité des candidatures et accélérer les embauches pour les sociétés.
Notre solution exploite vos données afin de proposer des suggestions personnalisées, simplifier vos envois de CV et faciliter des interactions avec des partenaires adaptés. Cependant, nous ne vendons pas à des annonceurs tiers.
En définitive, nous privilégions la clarté et ouverts sur les données collectées et leurs applications. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Co-fondateur
Marie A
Cofondatrice